Dentro da proposta de oferecer um espaço em que os candidatos possam divulgar suas ideias e projetos, o jornal Correio Regional apresenta, a partir desta edição de 9 de outubro, entrevista os candidatos a prefeito dos municípios da Região Metropolitana de Salvador (RMS). Nesta primeira oportunidade, foi entrevistado o candidato do município de Simões Filho, Itamar França.
Esse trabalho com os candidatos a prefeito oferece os mesmos espaços e a mesma cobertura para todos os grupos políticos.
O Correio Regional acredita que, com o trabalho desenvolvido pela equipe do jornal, reafirmamos o compromisso em levar informações verdadeiras e que ajudem cada eleitor a fazer uma escolha consciente na eleição de 15 de novembro. Nosso propósito é contribuir para que a eleição transcorra dentro de um ambiente onde prevaleça o respeito e que a disputa se foque na discussão de planos, projetos e propostas que tragam sempre mais desenvolvimento e qualidade de vida aos nossos municípios.
Confira abaixo entrevista com Itamar França:
Correio Regional – França nos fale um pouco de sua biografia, onde nasceu, quando,quem são seus pais/formação, qual a sua formação profissional/acadêmica, por quais empregos já passou e atualmente o que faz e onde trabalha?
Eu nasci no dia 15 de setembro de 1959, sou filho de Fernando Rodrigues França e Maria de Lourdes França. Sou policial militar formado no CFAP Centro de Formação e aperfeiçoamento de praça. Fui lotado na DS diretoria de saúde por 02 anos, Batalhão de Choque 04 anos, Diretor comandante da Guarda Municipal de Simões Filho pelo período de 03 anos e seis meses e o DTT por um curto período. Atualmente atuo na área da construção civil e na compra e venda de imóveis.
Correio Regional – O que despertou no sr., o gosto pela política, sua militância, seu ativismo?
Foi a necessidade de ajudar o próximo, eu vejo a politica como um meio de poder ajudar um grande número de pessoas e já venho militando a mais de 25 anos. Já passei por algumas agremiações partidárias e hoje estou no Avante.
Correio Regional – qual o tamanho do AVANTE, em Simões Filho?
A dimensão do Avante em Simões Filho com a nossa Candidatura é gigantesca.
Correio Regional – O seu nome é citado nos bastidores político como um forte candidato, com chances reais de se eleger. Como o senhor avalia essa possibilidade?
Uma possibilidade mais que viável, uma vez que a aceitação de meu nome tomou dimensões surpreendentes.
Correio Regional – Como está se estruturando o AVANTE? Acredita que sairá vencedor?
Sim! Acredito sim na vitória, por que há um grande espaço a ser preenchido, deixado pelos ex gestores e o atual gestor.
Correio Regional – Qual o adversário mais difícil a ser combatido pelo AVANTE? O prefeito Dinha ou o ex-prefeito Eduardo Alencar?
Modéstia parte não vejo adversário difícil, vejo eles hoje como meus cabos eleitorais.
Correio Regional Existem disputas internas que podem inviabilizar sua candidatura e desistência do pleito?
Inviabilizar não! Uma vez que quem me deu a direção municipal do partido foi a estrela maior do cenário baiano Pr. Sargento Isidório, me dando a autonomia para resolver qualquer problema do partido em meu município. Isidório não interfere em problemas do município. Se estou a frente do AVANTE no município é por que ele vê capacidade no meu nome.
Se ganhar a prefeitura, que projetos tem o AVANTE para Simões Filho?
- Educação: Colégio em tempo integral com três turnos sendo o primeiro turno aula normal, o segundo recreação e o terceiro turno para aqueles a partir de 12 anos, oferecendo cursos profissionalizantes. As crianças vão ser pegas as 7 horas da manhã e terão a saída saídas 18 horas, contando no dia com cinco refeições ( O café da manhã, o lanche as 10 horas, o almoço, o lanche as 15 horas e a janta ), os pais ficariam isentos de quais quer gastos com a criança.
Outro passo a destacar é a abertura de concursos públicos também nesta área. Este é só um dos projetos para a educação do município de Simões Filho,entendo que com isso livramos as crianças de ficarem nas ruas e enveredarem para o caminho das drogas e deixamos os pais livre para poderem trabalhar.
- Saúde: Não haverá terceirização da saúde, pois é uma maneira “legal” que permite o desvio de dinheiro público. A cidade de Simões Filho possui bons profissionais capazes de gerir a nossa área de saúde, onde por sua vez eu já tenho meu futuro secretário de saúde que é renomado em nossa cidade.
A reconstrução de um hospital municipal, postos de saúde devidamente equipados com a oferta de medicamentos gratuitos e consultórios odontológicos nestes. Também a unidade móvel que seria um ônibus equipado e preparado para atender as comunidades mais longínquas.
- Segurança: Monitorar toda entrada e saída de veículos (incluindo veículos oficiais) de nossa cidade, equipar a guarda municipal juntamente fazendo um convenio com a policia militar (como já fiz uma vez quando estava no comando da guarda), e abrindo concursos públicos para a mesma fazendo com que os profissionais sejam treinados e formados dentro da estrutura da policia militar (portando assim um treinamento digno de um policial, afinal eles são policiais municipais).
Em todos os departamentos do governo municipal que tiverem carência de pessoal faremos um concurso público para suprir as vagas. Não aceitarei nomeações absurdas dos passadores de cartões. O funcionário vai trabalhar e produzir, pois será incentivado pela prefeitura recebendo salários dignos. Salário mínimo não haverá em Simões Filho. Durante minha gestão entre o primeiro e segundo ano vamos elevar o salário de R$ 1.040,00 para R$ 1.100,00 e até o final deixa-lo em torno de R$ 1.200,00 / R$ 1.400,00. Como farei isso? Simplesmente não roubando fazendo com que sobre dinheiro que possa fazer nossos projetos para a cidade. Acredito eu que hoje cerca de 30% a 40% do dinheiro é desviado.Iremos acabar com os alugueis de secretarias, pretendendo fazer uma restauração no prédio da prefeitura e juntar todas as secretarias em somente um lugar, e se acaso não for o suficiente tenho o plano B que é a construção de um anexo para elas.
Correio Regional – Na sua avaliação, quais os atributos que um bom prefeito deve ter?
Primeiro lugar honestidade, gostar de gente, visão administrativa (saber montar um bom time com pessoas técnicas e qualificadas em suas respectivas áreas) e ter visão de futuro.
Correio Regional – Quais áreas da Administração o senhor vê como prioridade na gestão pública? Por quê?
Na realidade todas as áreas necessitam de prioridade, mas eu destaco a:
- Saúde – Devido ao péssimo atendimento aos pacientes, não dos profissionais que lá trabalham, mas sim da falta de uma estrutura física adequada e aparelhada para que os profissionais de saúde desenvolvam um bom trabalho. Eu sou contra a terceirização da saúde e sim a favor do concurso público.
- Educação – A educação de nosso município é de péssima qualidade não por parte dos profissionais que são pessoas altamente competentes, mas não tem um incentivo do executivo, ou seja, um bom salário e condições de trabalho e concurso público para a educação.
- Segurança – Mesmo com o esforço sobrenatural dos profissionais de segurança de nossa cidade esta muito a quem do ideal, não por falha dos profissionais, mas sim por omissão dos poderes públicos. A carência de um efetivo maior e de ferramentas para o trabalho, condições de trabalho bem como instalações adequadas.
Suas considerações finais
Eu espero que o povo eleja o melhor para nossa cidade, quem realmente tenha compromisso com todo o povo. Aquele que tiver uma boa proposta para seu avanço. Está nas mãos de Deus o futuro desta cidade. Eu apresento aqui meu plano de governo com duração de 30 anos vedando qual quer possibilidade de desvio do dinheiro público. A maioria dos candidatos a prefeito não aderiram esse plano, mas eu Itamar França irei instalar ele em nossa querida Simões Filho, por que chega de corrupção, chega de desvios, minha missão é estancar essa sangria que existe em nosso município, estaremos juntos em nome de Jesus, não abro mão de honestidade e dignidade. Não roubo e nunca permitirei isso, o dinheiro é do povo e será do para o povo. AMÈM!
